Cыбайлас жемқорлыққа қарсы стандарты

Қостанай облысы әкімдігі мәдениет басқармасының «Қостанай облыстық тарихи-өлкетану музейі» коммуналдық мемлекеттік мекемесінің сыбайлас жемқорлыққа қарсы стандарты>

1. Қоғамдық қатынас саласының атауы: мәдениет саласында.

2. Сыбайлас жемқорлыққа қарсы стандартты жасаушының атауы: Қостанай облысы әкімдігі мәдениет басқармасының «Қостанай облыстық тарихи-өлкетану музейі» коммуналдық мемлекеттік мекемесі.

3. Сыбайлас жемқорлыққа қарсы стандартты қолдану және орындау.

3.1. Қостанай облысы әкімдігі мәдениет басқармасының «Қостанай облыстық тарихи-өлкетану музейі» коммуналдық мемлекеттік мекемесінің(одан әрі - Мекеме)сыбайлас жемқорлыққа қарсы стандартыҚазақстан Республикасының 2015 жылғы 18 қарашадағы «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы» Заңының 10-бабына сәйкес дайындалды және мекеме қызметіндегі ұсыныстар жүйесін білдіреді.

3.2. Сыбайлас жемқорлыққа қарсы стандарттың міндеттері:

- Мекеме қызметкерлерінің құқықтары мен міндеттерін жүзеге асыру кезінде сыбайлас жемқорлыққа қарсы мінез-құлықты және жауапкершілікті қалыптастыру;

- жемқорлық көрінісін уақытында анықтау және оның жағымсыз зардабын болдырмау;

- жемқорлық көрінісіне құқықтық сауаттылықты арттыру және нөлдік төзімділік.

3.3. Жемқорлыққа қарсы стандартты Мекеменің барлық қызметкерлері орындауға міндетті.

4. Қостанай облысы әкімдігі мәдениет басқармасының «Қостанай облыстық тарихи-өлкетану музейі» коммуналдық мемлекеттік мекемесіқызметкерлерінің мінез-құлық ережесі (әрекеті)

4.1. Сыбайлас жемқорлыққа қарсы стандарт көтерілген саладағы жеке және заңды тұлғалардың құқықтары мен заңды мүдделерін жүзеге асыруда Мекеме қызметкерлері міндетті:

1) заңдылық қағидаттарын, Конституция талаптарын, Қазақстан Республикасының заңдары мен өзге де нормативтік құқықтық актілерін басшылыққа алуға, сыбайлас жемқорлыққа қарсы заңнаманы қатаң сақтауға;

2) мүдделер қайшылығының кез келген пайда болу мүмкіндігіне жол бермеу шараларын қолдануға;

3) жеке және заңды тұлғалардың өз құқықтары мен заңды мүдделерін жүзеге асыруда қиындық тудыратын әрекетке (әрекетсіздікке) жол бермеуге;

4) өзінің лауазымдық өкілеттілігін және сонымен байланысты мүмкіндіктерді жеке мүліктік және мүліктік емес пайда алу үшін қолданбауға;

5) жоғары кәсіби жұмыс үшін бар күшіңді жұмылдыруға, алдыға қойылған міндеттерді шешуде оңтайлы, үнемді және басқа да құзырлы шешімдерді қабылдауға;

6) қызметтік міндеттерді тиімді орындау үшін өз кәсіби деңгейі мен біліктілігін тұрақты көтеруге;

7) қызметтік жағдайды теріс пайдалануға, жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарау кезінде негізсіз салғырттық пен сөзбұйдаға салу көріністеріне, сондай-ақдөрекілік пен теріс түсіністік көріністеріне жол бермеуге;

8) жеке және заңды тұлғалардыңқұқықтары, бостандықтары мен заңды мүдделерiнiң сақталуын және қорғалуын қамтамасыз етуге;

9) әріптестерден жоғары құқықтық және сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті қолдауды және сақтауды талап етуге;

10) еңбек тәртібін мүлтіксіз сақтауға, берілген өкілдікті тиімді жүргізуге;

11) қызметтік міндеттерді адал, әділ және сапалы орындауға, жұмыс уақытын тиімді пайдалануға;

12) лауазымдық міндеттерді орындау кезінде жеке және заңды тұлғаларға артықшылық бермеуге, олардың ықпалына тәуелді болмауға;

13) әріптестерге және азаматтарға қатысты орынсыз айыптауларға, дөрекілік, адамның адамгершілігін төмендетуфактілеріне, жөнсіздікке, әдепсіз қылыққа жол бермеуге;

14) міндеттерді орындау барысында объективті және шынайы мәліметтерді басшылыққа алуға;

15) Мекеме қызметкерлерінің жеке деректер туралы мәліметтерді үшінші тұлғаға негізсіз беруіне жол бермеуге;

16) мемлекет мүлкін сақтауды қамтамасыз етуге;

17) іскерлік әдепті және ресми мінез-құлық қағидаларын сақтауға;

18) тексеру іс-шараларында мемлекеттік бақылау мен қадағалау туралы жалпы ережелерді сақтауға;

19) оларға белгілі болған жемқорлық құқық бұзушылық оқиғалары туралы ұйым басшысына, мәдениет басқармасының басшысына, немесе жемқорлыққа қарсы іс-қимыл жөніндегі уәкілетті органға тез хабарлауға;

20) тауарлар, жұмыстар, қызметтерді сатып алумен байланысты мемлекеттік сатып алуды жүзеге асырғанда ұсынылады: мемлекеттік сатып алуларға пайдаланылатын ақшалай қаражатты ұтымды және тиімді жұмсауға; әлеуетті жеткізушілерге мемлекеттік сатып алу рәсіміне қатысуға тең мүмкіндік беруге; мемлекеттік сатып алу барысының ашықтығын және шынайылығын қамтамасыз етуге міндетті.

4.2. Мекеме басшысы:

1) мінез-құлығымен әділдік, адалдық, риясыздық, жеке тұлғаның ар-намысы мен қадір-қасиетіне құрметпен қарауға үлгі болады;

2) қарамағындағылардан олардың лауазымдық өкілеттік шеңберінен шығатын тапсырмаларды орындауды, сондай-ақ заңға қайшы келетін тапсырмаларды орындауды талап етпейді;

3) лауазымдық өкілеттікті орындауға қатысты емес және/немесе Қазақстан Республикасының заңнамаларын бұзуға бағытталған бұйрықтар мен нұсқауларды шығаруға жол бермейді;

4) жемқорлықтың алдын алатын және жемқорлық құқық бұзуды жасауға ықпал ететін себептер мен жағдайларды түбегейлі жоятын шараларды қабылдайды;

5) еңбек жүктемесінің қарамағындағы лауазымды тұлғалардың арасында әркелкі бөлінуіне жол бермейді;

6) олардың қызметінің нәтижесін бағалауда, сондай-ақ ынталандыру және тәртіптік жаза шараларын қолдануда әділ және шынайы болады;

5. Өзге де шектеулер мен тыйымдар.

Қостанай облысы әкімдігі мәдениет басқармасының «Қостанай облыстық тарихи-өлкетану музейі» коммуналдық мемлекеттік мекемесінің қызметкерлеріне тыйым салынады:

1) қызметтік әрекеттің материалдық-техникалық, қаржылық және ақпараттық қамтамасыз ету құралдарын, басқа мемлекеттік мүлік пен қызметтік ақпаратты қызметтік емес мақсатта қолдануға;

2) өз тарапынан заң талаптарын бұзуға жол беруге, қоғамдық адамгершілік, тәртіп және қауіпсіздікке қол сұғуды ұштастыруға және басқа азаматтарды құқыққа қайшы, қоғамға қарсы іс-әрекеттерге тартуға;

3) қызмет бабын және онымен байланысты мүмкіндіктерді қоғамдық және діни бірлестіктердің, өзге де коммерциялық емес ұйымдардың мүддесі үшін қолдануға;

4) қызметкерге заңды тұлғалардан да, жеке тұлғалардан да оның еңбек қызметіне байланысты сыйақы ретінде беретін сыйлықтар, ақшалай сыйақы, қызметтер, демалыс, ойын-сауық шығындарына төлем, көлік шығындары төлемін, ұялы байланыс төлемдерін және басқа да сыйақыларды алуға тыйым салынады.

Жүктеу Приказ №1-3-45 от 06.04.2018г (*.pdf - 2.7мб)
3D Тур
3D Тур
int-map-kz
О противодействии терроризму
Cыбайлас жемқорлыққа қарсы стандарты

Баннеры

Есебі

Бүгін33   Кеше74   Бір аптаның ішінде107   Айында2247   Барлығы191134  
full hd xxx porn bangladesh bane xxx porn xxx www com sex xxx hd besi japan mp4 xxx sunday noon xxx videos
2020, Қостанай облыстық тарихи-өлкетану мұражайы
Материалдарды мұражайға сілтеме жасағанда ғана қолдануға рұқсат етіледі
Сайтты жасау — «Иником» веб-агенттігі